9月4日，针对拟裁中国销售部门8%的职工的音尘，三星电子中国公司方面回复记者称，为晋升公司的组织效果及市集竞争力，公司将进行必要的业务调度和东谈主员优化。通过镌汰一部分换取性高的使命及岗亭，以确保公司的资源能取得更好的树立，晋升组织效果。三星电子这一趟复也证据了之前韩媒报谈的裁人传奇。据韩媒《首尔经济日报》3日报谈，业内东谈主士称三星电子中国公司近期已见知职工裁人并驱动搜集“自觉去职”者。凭据预测，裁人鸿沟可能触及1600名区域销售职工中的8%，约130东谈主。若“自觉去职”的职工数目不及，公司则将凭据设定的程序来筛选裁人对象。(滂湃新闻）

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